MENNESKEVERD I LEDELSE
Norsk næringsliv er lønnsomt og har hatt en eventyrlig vekst de siste 60 årene. En viktig bit er hvordan disse foretakene ledes. Den norske ledelsesmodellen legger vekt på likeverd, rettferdighet, medbestemmelse og åpenhet, og tillit er en sentral faktor. En bedriftskultur bygget på disse elementene vil bidra til verdiskaping, vekst og utvikling samt en bedre bunnlinje.
Tilbakemeldinger hun har fått fra deltakere, er “utrolig interessant”, “spennende”, “tankevekkende”, “inspirerende”, “ikke tenkt på det på denne måten før. Så bra!” og “fantastisk foredrag”. Hun opplever at deltakerne lærer noe nytt som de kan ta med seg videre i sitt arbeid.
ANDRE TEMAER
- motivasjon
- bruk din intuisjon som leder
- lederrollen
- konflikthåndtering: skjær gjennom og skap endring!
- hvordan bygge en god, solid og lønnsom bedriftskultur
- utvikling av selvkontroll som leder. Holde hodet kaldt og hjertet varmt.
- verdighetskurs